There is only one way to go
– and that‘s your own.

Menschen sind einzigartig und kontextabhängig. Das gilt auch für Führungskräfte, ihre spezifischen Herausforderungen und ihre Weiterentwicklung. Standardtrainings führen hier nicht zum Ziel. Die tomkat masterclass bietet maßgeschneiderte Trainings. Inhalte, Format, Zeitpunkt – es sind die Bedürfnisse und Anforderungen der Teilnehmer:innen, die das Programm bestimmen. 

Individualisierung auf allen Ebenen.

In Einzel- oder Gruppencoachings werden Führungssituationen reflektiert und zielgerichtete Weiterentwicklungen angestoßen. Spezifische Trainingseinheiten erlauben eine intensive Zusammenarbeit zwischen Teilnehmer:innen und Trainer:innen und ein nachhaltiges Erlernen neuer Techniken. Virtuelle Einheiten kombiniert mit Präsenzveranstaltungen, mehrtägige Module oder Abendveranstaltungen bieten zusätzliche Flexibilität. Ein Minimum an Vorgaben für ein Maximum an Mehrwert!

The Future
is now.

Als Führungskraft wissen Sie es: Die Zukunft hat längst begonnen. Sie fordert mit demonstrativer Unsicherheit, noch nie dagewesener Dynamik und hoher Komplexität. Entscheidungen müssen schnell, unter hohem Druck und auf Basis von wenig Information getroffen werden. Planbarkeit und Sicherheit sind romantische Attribute der Vergangenheit. Resilienz, Entscheidungskompetenz und ein hohes Maß an Selbstmanagement werden Führungskräften abverlangt. Nicht selten klafft eine Lücke zwischen den vorhandenen Kompetenzen und jenen, die diese VUKA-Welt fordert.

Orientierung haben und geben.

Die masterclass schließt diese Lücke. Erprobte Methoden aus dem ELITE Ausbildungssystem der Jetpiloten und Ansätze der Shaolin schaffen ein einzigartiges Programm, das Führungskräften hilft, neue Wege zu gehen, ihre Kompetenzen zu erweitern und so den Anforderungen der Zukunft gerecht zu werden.

Let‘s get cleared
for a future mindset.

Entscheidungs­findung und Fehlermanage­ment

Let’s get cleared
for better decisions.

Richtige Entscheidungen treffen – auch unter Druck, Stress und auf Basis minimaler Information. Dafür müssen Führungskräfte auf persönliche Muster kennen und situativ auf Entscheidungsfindungsmodelle zurückgreifen können. In der tomkat masterclass werden persönliche Kommunikations- und Entscheidungsmuster analysiert und erprobte Entscheidungsfindungsmodelle vorgestellt. Darüber hinaus dient das Modell der Luftfahrt als Benchmark für eine offene Fehlerkultur.

Resilienz
entwickeln

Let’s get cleared
for a strong mindset.

Irgendwas ist immer! Die VUKA-Welt verlangt von Führungskräften ein hohes Maß an Flexibilität und Widerstandskraft. An seine Grenzen stoßen, Scheitern und Überforderung sind Teil des Programms. Nur wer gestärkt aus diesen Erfahrungen hervorgeht, kommt weiter. Mentale Kontrolle und konsequente Selbstführung sind ein Muss. Die tomkat masterclass setzt auf die Weisheit der Shaolin als Lernquelle und auf das Training im Flugsimulator als effektives Lernumfeld.

Leadership und
Managerial Skills

Let’s get cleared
for future leadership.

Als Führungskraft müssen Sie Orientierung geben. Das können Sie nur, wenn Sie selbst Orientierung haben – auch im dynamischen Umfeld der VUKA-Welt. Ein solides Wissen über wirksame Methoden und Techniken ist dabei gleichermaßen notwendig, wie das Beherrschen moderner Leadership und Managerial Skills. In der tomkat masterclass kommen Ansätze aus dem ENJJPT® Leadership Programm, dem ELITE Ausbildungsprogramm der Jetpiloten in Texas, zum Einsatz.

Future Leaders:

Sie haben erkannt, dass der Wandel der neue Status Quo ist. Anstatt auf das Ende des Sturmes zu warten, möchten diese Führungskräfte ihre Kompetenzen erweitern: ihre Leadership und Managerial Skills und ihre Fähigkeit zur Selbstführung und zu emotionaler Kontrolle.

Future Entrepreneurs:

Für sie ist die VUKA-Welt eine Spielwiese voller Chancen. Technologischen Neuerungen begegnen sie mit kindlicher Neugierde. Ihre Geschäftsmodelle sind innovativ und nachhaltig. Stabilität erwarten sie von niemanden außer von sich selbst. Die Kombination von Management und Zen und Shaolin Leadership macht die tomkat masterclass für sie interessant.

Future Voices:

Sie haben längst verstanden, dass es nicht die Prozesse oder Aufbauorganisationen sind, die Unternehmen in die Zukunft bringen. Für sie ist klar: Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Sie zu bejahen, zu inspirieren und zu führen – darin sehen sie die die zentralen Aufgaben der Führungskräfte von morgen. Ihr Interesse gilt der ganzheitlichen Entwicklung von Führ-ungskräften, denn nur gefestigte Leader können Menschen entwickeln.

Wir freuen uns
auf Ihre Anfrage.

    Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen und mit der darin beschriebenen Verarbeitung meiner Daten einverstanden.

    Kontaktieren Sie uns,
    wir beraten Sie gerne.